在我国的社保制度，是关系到每个人生活的重要保障，你有没有好奇过，我国的社会保险是什么时候开始交的呢？就让我来为你揭秘一下背后的故事。
早在上世纪50年代，新中国成立之初，国家就高度重视民生问题，开始着手建立社会保险制度，1951年，我国颁布了《中华人民共和国劳动保险条例》，这是新中国第一部社会保险法规，标志着我国社会保险制度的初步建立。
20世纪80年代，我国改革开放的大潮涌动，经济体制逐步转型，在这一背景下，1986年，国务院颁布了《国营企业实行劳动合同制暂行规定》，明确规定国有企业必须为合同制工人缴纳退休养老基金，这可以看作是我国社会保险制度的一个重要转折点。
到了1990年代初，我国的社会保险制度迎来了里程碑式的发展，1991年，国务院决定在全国范围内进行企业职工养老保险制度改革，实行社会统筹与个人账户相结合的制度，以下是详细的几个阶段：
1992年，国家开始在一些地区进行养老保险制度改革试点，这一阶段，我国的社会保险缴纳开始逐渐普及，但覆盖范围有限，主要集中在国有企业职工。
1998年，国务院发布《关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》，标志着我国医疗保险制度改革正式启动，此后，我国逐步完善了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五项社会保险制度。
2006年开始，我国的社会保险制度进入全面覆盖阶段，各级政府加大投入，不断扩大社会保险覆盖范围，逐步实现了对全体城乡居民的基本保障。
以下是几个关键的时间节点：
1、2007年，国务院发布了《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》，进一步明确了养老保险制度的改革方向。
2、2009年，我国启动了新型农村社会养老保险试点，为广大农村居民提供了养老保险保障。
3、2011年，我国开始实施城镇居民社会养老保险制度，实现了养老保险制度对城乡居民的全覆盖。
了解了这些，我们来具体看看社保缴纳的一些细节：
1、社保缴纳的对象：在我国，所有参加工作的职工都应参加社会保险，包括企业、机关、事业单位等。
2、社保缴纳的比例：社保缴纳比例由国家和地方政府规定，各项保险的比例不同，养老保险、医疗保险和失业保险由单位和个人共同缴纳，工伤保险和生育保险由单位单独缴纳。
3、社保待遇：参加社会保险的职工在符合条件时，可以享受相应的社保待遇，如养老金、医疗报销、失业金等。
我国的社会保险制度从上世纪50年代开始起步，经过几十年的发展，已经建立了较为完善的体系，这一制度的实施，为广大人民群众提供了有力保障，使大家在面对疾病、失业、养老等风险时，有了更多的安全感。
在这个过程中，我们也可以看到国家对于民生问题的重视，以及不断完善社会保障体系的决心，相信在未来的日子里，我国的社会保险制度会越来越好，为广大人民群众带来更多的福祉，以上就是关于我国社保缴纳的详细介绍，希望对你有所帮助。
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