上海社保是五险一金吗多少钱一年？

在我国的魔都上海，社保是每位打工人都非常关心的话题，它关乎着我们的医疗、养老、生育等多方面的权益，上海社保究竟是怎样的呢？它就是我们常说的“五险一金”吗？一年要交多少钱呢？就让我来为你详细解答这些问题。

我们来说说“五险一金”的概念，五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，在上海，这五险一金是由单位和个人共同缴纳的。

1、养老保险：这是五险中最为重要的一项，关乎我们退休后的生活，在上海，养老保险个人缴费比例为8%，单位缴费比例为16%，也就是说，如果你每月的工资是10000元，那么你每月需要缴纳的养老保险为800元，单位则需要缴纳1600元。

看看一年要交多少钱：

养老保险：10000元*8%*12个月=9600元（个人部分）

2、医疗保险：医疗保险分为基本医疗保险和大病统筹基金，在上海，基本医疗保险个人缴费比例为2%，单位缴费比例为9%，还需缴纳3元的大病统筹基金。

一年费用如下：

医疗保险：10000元*2%*12个月 + 3元*12个月=2400元+36元（个人部分）

3、失业保险：失业保险个人缴费比例为0.5%，单位缴费比例为0.5%，需要注意的是，非上海户籍的员工可能不需要缴纳失业保险。

一年费用：

失业保险：10000元*0.5%*12个月=600元（个人部分）

4、工伤保险：工伤保险是由单位全额缴纳，个人不需要负担，缴费比例根据行业风险程度不同而有所差异。

5、生育保险：生育保险同样是由单位全额缴纳，个人无需缴纳，它的缴费比例为1%。

以下是最后一项：

6、住房公积金：住房公积金的缴费比例一般为7%，单位和个人各缴纳7%，但具体比例可根据公司政策进行调整。

一年费用：

住房公积金：10000元*7%*12个月=8400元（个人部分）

我们来一下，上海社保一年个人需要缴纳的费用：

养老保险+医疗保险+失业保险+住房公积金=9600元+2400元+36元+8400元=21336元

需要注意的是，这里计算的是个人部分，单位部分还需另外计算。

上海社保确实就是我们常说的“五险一金”，它为我们的生活提供了有力保障，虽然缴纳社保会占用我们的一部分工资，但长远来看，它对我们的医疗、养老等方面有着极大的帮助，了解社保政策，按时缴纳社保，是每位打工人应尽的责任，希望这篇文章能帮助你更好地了解上海社保，为你的生活带来更多保障。