在职场生涯中,社保是我们每个人都非常关心的话题,它关乎我们的切身利益,尤其是医保,能在我们生病时提供有力保障,公司为我们购买的社保中是否包括医保呢?如何查询自己的社保信息?就让我来为大家详细解答这些问题。
我们要明确社保的组成,在我国,社保主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,医疗保险就是我们常说的医保,公司为员工购买的社保是包含这五大险种的,但也有特殊情况。
我们来聊聊如何判断公司是否为我们购买了医保。
1、查看劳动合同
在签订劳动合同时,合同中会有明确的条款说明公司是否为员工缴纳社保,如果合同中写明了包含医疗保险,那么公司就有义务为员工购买医保。
2、咨询公司人事部门
如果劳动合同中没有明确说明,可以直接向公司人事部门咨询,作为员工,我们有权利了解自己的社保情况。
具体怎么查自己的社保包括医保呢?以下几种方法可以帮助你:
1、社保局查询
携带本人身份证原件,到当地社保局服务窗口进行查询,工作人员会帮你查询社保账户信息,包括医保在内的各项保险缴纳情况。
2、12333电话查询
拨打全国统一的社保咨询服务电话12333,根据语音提示进行操作,查询自己的社保信息,需要注意的是,电话查询可能需要输入社保卡密码,请提前准备好。
3、社保局官网查询
登录当地社保局官方网站,注册并登录个人账户,即可查询社保信息,这种方式方便快捷,可以随时查看。
4、社保APP查询
现在很多城市都有自己的社保APP,可以在手机应用商店下载,注册并登录后,即可查询社保信息,一些第三方APP也提供了社保查询服务,如“支付宝”、“微信”等。
以下是详细步骤,教你怎么使用这些APP查询:
(1)支付宝:打开支付宝,进入“市民中心”或“城市服务”模块,点击“社保查询”,根据提示进行操作即可。
(2)微信:打开微信,进入“我”的界面,点击“支付”,进入“城市服务”,选择“社保”,然后根据提示进行查询。
5、自助查询终端
在一些公共场所,如医院、药店等,会有社保自助查询终端,使用身份证原件在终端机上操作,即可查询社保信息。
通过以上方法,我们可以轻松查询到自己的社保信息,包括是否包含医保,如果发现公司未按照规定为员工购买医保,可以要求公司补缴,或者向当地劳动监察部门投诉。
医保是我们生活中不可或缺的保障,了解自己的社保情况,维护自己的合法权益,是我们每个人都需要关注的问题,希望这篇文章能帮助到你,让你更好地了解社保和医保的相关知识,在日常生活中,我们要时刻关注自己的权益,为自己和家人提供一份坚实的保障。
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