辞职了社保自己怎么交交多少？

社保，作为我们日常生活中的一项重要保障，关乎每个人的切身利益，当我们从单位离职后，如何继续缴纳社保，成为了许多人关心的问题，就让我来为大家详细解答一下，关于辞职后如何自己交社保以及交多少的问题。

我们要明确一点，我国社保体系主要包括五个险种：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，工伤保险和生育保险是由单位缴纳，个人不需要承担，我们主要关注的是养老保险、医疗保险和失业保险。

如何自己交社保？

1、养老保险

辞职后，我们可以选择以灵活就业人员的身份继续缴纳养老保险，具体操作如下：

（1）带好本人身份证、户口簿、银行卡等相关材料，前往当地社保局或街道办理社保登记手续。

（2）选择缴费档次，各地缴费档次不同，可以根据自己的经济状况和需求选择合适的档次。

2、医疗保险

医疗保险分为居民医保和职工医保，辞职后，我们可以选择参加居民医保，具体办理流程如下：

（1）带好本人身份证、户口簿等相关材料，前往当地社保局或街道办理居民医保参保手续。

（2）按照当地规定缴纳医保费用。

3、失业保险

失业保险在辞职后，个人无法继续缴纳，若想享受失业保险待遇，需满足以下条件：

（1）非因本人意愿中断就业。

（2）已办理失业登记，并有求职要求。

交多少？

1、养老保险

养老保险的缴费基数和缴费比例各地有所不同，缴费基数是上一年度当地社会平均工资的一定比例，缴费比例为20%，以下以某城市为例：

假设该城市上一年度社会平均工资为6000元，缴费比例为20%，那么每个月的养老保险费用为：6000元×20% = 1200元。

2、医疗保险

居民医保的缴费标准每年都会有所调整，以下以某城市为例：

假设该城市居民医保缴费标准为每人每年300元，那么每年需要缴纳的医疗保险费用为300元。

需要注意的是，居民医保按年缴费，职工医保按月缴费，具体费用根据当地政策而定。

辞职后自己交社保的具体操作和费用，需要根据所在地区的政策来确定，在办理过程中，建议大家提前了解相关政策，确保社保权益不受影响，以下是几点小贴士：

1、了解当地社保政策，选择合适的缴费档次。

2、及时办理社保登记和医保参保手续，避免断缴。

3、保持与社保局的沟通，关注社保政策变动，确保自身权益。

希望这篇文章能帮助到大家，祝大家社保缴纳顺利，生活无忧！