买五险和个人买社保哪个好？

在日常生活中，社保是我们每个人都非常关心的话题，关于社保的缴纳方式，有的人选择通过单位购买五险，而有的人则选择个人购买社保，这两种方式究竟哪种更好呢？就让我来为大家详细分析一下。

我们要了解五险和个人社保的含义，五险指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，这是我国社保体系中的五大险种，上班族通过单位购买五险，而自由职业者、个体工商户等可以选择个人购买社保。

从保障范围来看，通过单位购买五险的优势在于保障更全面，五险涵盖了养老、医疗、失业、工伤和生育五个方面，可以满足个人在各个阶段的需求，而个人购买的社保通常只有养老保险和医疗保险两种，保障范围相对较小。

我们来看看五险的具体优势：

1、养老保险：单位为员工缴纳的养老保险，可以让员工在退休后领取养老金，保障晚年生活，个人买的养老保险，也需要连续缴纳一定年限，才能在退休后领取养老金。

2、医疗保险：单位购买的医疗保险，可以报销员工看病就医的部分费用，减轻家庭负担，个人购买的医疗保险，同样可以享受报销待遇，但报销比例和范围可能有所不同。

3、失业保险：这是个人购买社保所没有的，单位为员工缴纳的失业保险，可以在员工失业时提供一定的经济补偿，帮助度过难关。

4、工伤保险：单位购买的工伤保险，可以在员工发生工伤时提供保障，包括医疗费用报销、伤残津贴等。

5、生育保险：单位购买的生育保险，可以报销员工生育期间的医疗费用，并提**假工资。

以下是个人购买社保的一些特点：

1、灵活性：个人购买社保可以根据自身经济状况和需求，选择合适的缴费基数和档次，而单位购买的五险，缴费基数通常与员工的工资挂钩，调整空间较小。

2、自主性：个人购买社保可以自主选择是否继续缴纳，而单位购买的五险则由单位统一办理，个人无法随意中断。

具体哪个更好呢？

以下这些情况下，单位买五险更有优势：

1、对于上班族来说，单位购买五险可以减轻个人负担，因为单位会承担一部分费用，个人只需承担一小部分。

2、五险的保障范围更全面，可以让员工在面临各种风险时得到更好的保障。

以下是个人购买社保可能更适合的情况：

1、对于自由职业者、个体工商户等没有单位的人群，个人购买社保是一个不错的选择，虽然保障范围较小，但至少可以解决养老和医疗问题。

2、对于一些想要自主选择缴费基数和档次的人群，个人购买社保更具灵活性。

单位买五险和个人买社保各有优势，具体选择哪种方式，还需根据个人实际情况来定，在考虑这个问题时，我们要充分了解自己的需求，权衡利弊，做出最合适的选择，希望这篇文章能为大家在社保选择上提供一些帮助。